{"id":2514,"date":"2020-04-01T00:00:42","date_gmt":"2020-03-31T22:00:42","guid":{"rendered":"http:\/\/www.pmp4you.support\/pmp\/?page_id=2514"},"modified":"2020-04-14T17:13:29","modified_gmt":"2020-04-14T15:13:29","slug":"personal-pflege","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.pmp4you.support\/pmp\/hr-know-how\/personal-pflege\/","title":{"rendered":"Personal-Pflege"},"content":{"rendered":"
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Noch mehr Unternehmenserfolg durch \u2022\u2022\u2022punktgenaue<\/em> Personal-Pflege<\/h2>\n <\/div>\n
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Was wir f\u00fcr Sie tun k\u00f6nnen?<\/h3>\n <\/div>\n
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Mitarbeiter sind Verm\u00f6genswerte, die genauso gepflegt werden m\u00fcssen wie die Kapitalausstattung.<\/p>\n

Zur Erf\u00fcllung dieser personalwirtschaftlichen Funktion werden monet\u00e4re und nicht-monet\u00e4re Anreize eingesetzt.<\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n

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Die Schl\u00fcsselthemen<\/h3>\n <\/div>\n
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Lohn und Gehalt
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Wie gestalten wir das Grundgehalt und den Grundlohn, um den Mitarbeitern ein faires Entgelt f\u00fcr die Arbeit zu bieten?<\/p>\n

Sozial- und Nebenleistungen
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Welche Sozial- und Nebenleistungen wollen wir den Mitarbeitern bieten, um ein attraktiver Arbeitgeber zu sein?<\/p>\n

Verg\u00fctungs- \/ Anreizsysteme
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Wie gestalten wir die Verg\u00fctungs- und Anreizsysteme unter den Gesichtspunkten Flexibilit\u00e4t, Gerechtigkeit, Attraktivit\u00e4t und Leistungsorientierung?<\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n

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Was bringt\u2019s? \u2013 Ihr Nutzen<\/h3>\n <\/div>\n
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