{"id":16106,"date":"2020-02-11T00:05:46","date_gmt":"2020-02-10T23:05:46","guid":{"rendered":"https:\/\/www.pmp4you.support\/pmp\/?p=16106"},"modified":"2020-06-02T10:29:09","modified_gmt":"2020-06-02T08:29:09","slug":"arztbesuche-sind-nach-moeglichkeit-ausserhalb-der-arbeitszeit-zu-erledigen-h017","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.pmp4you.support\/pmp\/arztbesuche-sind-nach-moeglichkeit-ausserhalb-der-arbeitszeit-zu-erledigen-h017\/","title":{"rendered":"Arztbesuche sind nach M\u00f6glichkeit au\u00dferhalb der Arbeitszeit zu erledigen"},"content":{"rendered":"\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Arztbesuche sind nach M\u00f6glichkeit au\u00dferhalb der Arbeitszeit zu erledigen<\/h2>\n\n\n\n<ul class=\"is-style-none\"><li>Arztbesuch &#8211; bezahlte Arbeitszeit oder Freizeit?<\/li><li>Klare Regelung, aber mit Ausnahmen<\/li><\/ul>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">ARZTBESUCHE W\u00c4HREND DER ARBEITSZEIT &#8211; JA oder NEIN?<\/h4>\n\n\n\n<p>Grunds\u00e4tzlich gilt, dass Mitarbeiter Arztbesuche <strong>nach M\u00f6glichkeit au\u00dferhalb der Arbeitszeit<\/strong> erledigen und einen Termin w\u00e4hlen sollen, der die Interessen des Dienstgebers nicht beeintr\u00e4chtigt.<\/p>\n\n\n\n<p>Von dieser Regel gibt es jedoch <strong>einige wichtige Ausnahmen<\/strong>:<\/p>\n\n\n\n<ul><li>Es handelt sich um einen <strong>akuten Fall<\/strong>, der keinen Aufschub duldet &#8211; z.B. Zahnschmerzen, Unfall.<\/li><li>Der behandelnde Arzt hat <strong>nur w\u00e4hrend der Arbeitszeit die Ordination ge\u00f6ffnet<\/strong> und ein Termin au\u00dferhalb der Arbeitszeit kann nicht vereinbart werden.<\/li><li>Die <strong>Untersuchung ist an eine bestimmte Zeit gebunden<\/strong> &#8211; z.B. Blutuntersuchungen, Labortermine.<\/li><li>Untersuchungen im Zusammenhang mit dem <strong>Mutter-Kind-Pass<\/strong> &#8211; diese k\u00f6nnen nach dem Mutterschutzgesetz alle in der Arbeitszeit vorgenommen werden.<\/li><li><strong>Arztbesuche mit dem eigenen Kind<\/strong>.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">Machen Sie sich rechtssicher<\/h4>\n\n\n\n<ul><li><strong>Die gesetzlichen Grundlagen finden Sie im Angestelltengesetz (\u00a7 8 AngG) und im Allgemeinen B\u00fcrgerlichen Gesetzbuch (\u00a7 1154b ABGB).<\/strong><\/li><li><strong>Pr\u00fcfen Sie, ob Ihr Kollektivvertrag erg\u00e4nzende Regelungen enth\u00e4lt.<\/strong><\/li><\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Ihre Fragen<\/strong> beantworte ich gerne pers\u00f6nlich &#8211; rufen Sie mich doch einfach an oder senden Sie mir ein E-Mail:<\/p>\n\n\n\n<p>Robert P\u00fcrstinger<\/p>\n\n\n\n<p>&gt; +43 (0)662 441866<\/p>\n\n\n\n<p>&gt; <a href=\"mailto:\/\/office@pmp.co.at\">office@pmp.co.at<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Arztbesuche sind nach M\u00f6glichkeit au\u00dferhalb der Arbeitszeit zu erledigen Arztbesuch &#8211; bezahlte Arbeitszeit oder Freizeit? Klare Regelung, aber mit Ausnahmen ARZTBESUCHE W\u00c4HREND DER ARBEITSZEIT &#8211; JA oder NEIN? Grunds\u00e4tzlich gilt, dass Mitarbeiter Arztbesuche nach M\u00f6glichkeit au\u00dferhalb der Arbeitszeit erledigen und einen Termin w\u00e4hlen sollen, der die Interessen des Dienstgebers nicht beeintr\u00e4chtigt. Von dieser Regel gibt [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":11816,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_coblocks_attr":"","_coblocks_dimensions":"","_coblocks_responsive_height":"","_coblocks_accordion_ie_support":"","footnotes":""},"categories":[113],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.pmp4you.support\/pmp\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/16106"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.pmp4you.support\/pmp\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.pmp4you.support\/pmp\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pmp4you.support\/pmp\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pmp4you.support\/pmp\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=16106"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.pmp4you.support\/pmp\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/16106\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pmp4you.support\/pmp\/wp-json\/wp\/v2\/media\/11816"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.pmp4you.support\/pmp\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=16106"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pmp4you.support\/pmp\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=16106"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pmp4you.support\/pmp\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=16106"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}