Erfolgreiche Beispiele unserer Arbeit als Ideengeber & Denkanstoß:

>> Entwicklungsprogramm zur Nachwuchsförderung und Potenzialentwicklung

Um ein Hightech-Unternehmen personell für die Zukunft abzusichern, sollten in einem Entwicklungsprogramm zur Nachwuchsförderung und Potenzialentwicklung „Leistungsträger“, „High Potentials“ und „Nachwuchspotenziale“ gefördert und auf die künftigen Herausforderungen vorbereitet werden.

Gemeinsam mit der Geschäftsführung haben wir ein Entwicklungsprogramm zur Nachwuchsförderung konzipiert. Der didaktische und methodische Ansatz stellte sicher, dass …

• Ausgangssituation
• Lösungsansatz
• Maßnahmen
• Ergebnisse