Nutzen Sie diesen Kurzhinweis als schnellen Weg zu unserem HR-TIPP:

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  • die Informationen zur aktuellen Situation – kurz – knapp – knackig
  • wichtige Hinweise auf die Frage „Was ist jetzt zu tun?“

>> MINDESTLOHN BEACHTEN – VIELE FALLEN UND HOHE STRAFEN

>> Nach dem Lohn- und Sozialdumpinggesetz ist die Bezahlung unter dem jeweils vorgeschriebenen Mindestlohn strafbar …

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